Este es el segundo cuadro de baremación según el borrador definitivo remitido por el ministerio relativo al concurso-oposición del proceso de estabilización 2022.
| A-TÍTULOS Y GRADOS ACADÉMICOS | CONCUROS DE MÉRITOS
Máximo 12 puntos |
| -Licenciatura Derecho
-Grado en Derecho y Máster con contenido jurídico |
12 puntos |
| -Grado en Derecho | 10 puntos |
| -Licenciatura o Grado de las ramas de Ciencias del Trabajo
-Ciencias Políticas y de la Administración -Administración y Gestión Pública, Adm.y Dirección de empresa o Ciminología |
6 puntos |
| -Diplomatura en Relaciines Labrales o Graduado Social o 3 cursos completos de la Licenciatura de Derecho | 4 puntos |
| -Estar en posesión de cualquier otro grado, Licenciatura, diplomatura, ingenieríao ingeniería técnica del sistema educativo español | 3 puntos |
| -Para AuxilioJudicial: Bachiller o equivalente o título de grado medio o equivalente, valorándose en este apartado hasta dos titulaciones. | 2 puntos |
| No se valorarán de manera independiente cursos o números de créditos de titulaciones no acabadas, salvo los tres cursos de la licenciatura en Derecho ya indicada. | |
| B-HISTORIAL PROFESIONAL (CURSOS) | CONCUROSDEMÉRITOS
Máximo 7,5 puntos |
| B-1 Cursos de Formación Jurídica | Máximo 5 puntos |
| Cursos Jurídicos entre 11y 29 horas | 1 punto |
| Cursos Jurídicos entre 30 y 59 horas | 1,5 puntos |
| Cursos Jurídicos entre 60 y 119 horas | 2 puntos |
| Cursos Jurídicos entre120 y más | 2,5 puntos |
| B-2 Cursos de Formación Informática | Máximo 2,5 puntos |
| Cursos informáticos entre 11 y 29 horas | 1 punto |
| Cursos informáticos entre 30 y 59 horas | 1,5 puntos |
| Cursos informáticos entre 60 y 119 horas | 2 puntos |
| Cursos informáticos entre 120 y más horas | 2,5 puntos |
| No se valorarán los cursos siguientes: Certificaciones o diplomas en los que no conste el número de horas ni aquellos de 10 o menos horas lectivas. Los derivados de procesos selectivos, ni los diplomas de participación en jornadas, simposios, seminarios y similares. | |
| Los cursos de igual o similar contenido sólo se valorarán una vez. No se valorarán los cursos en los que no conste el número de horas ni aquellos con 10 o menos horas lectivas. | |
| C-SUPERACIÓN DE EJERCICIOS DE LOS PROCESOS DE LAS CONVOCATORIAS DE LAS OEP de los años 2015, 2016 y
acumulada 2017-2018 de cualquiera de los Cuerpos de la Adm. De Justicia, tanto de turno libre como de promoción interna. |
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| NOTAS | CONCURSO DE MÉRITOS Máximo 14 puntos |
| -Por nota del 50 al 54, 99% | 5 puntos |
| -Por nota del 55 al 59,99% | 5,5 puntos |
| -Por nota de 60 al 64,99% | 6 puntos |
| -Por nota de 65 al 69% | 6,5 puntos |
| -Por nota de 70 al 74,99% | 7 puntos |
| -Por nota de 75 al 79,99% | 7,5 puntos |
| -Por nota de 80 al 84,99% | 8 puntos |
| -Por nota de 85 al 89,99% | 8,5 puntos |
| -Por nota de 90% o superior | 9 puntos |
| Por las calificaciones obtenidas en otros Cuerpos Generales, Especiales y Letrados de la Administración de Justicia: | |
| – Si es de un Cuerpo inferior o especial, el 25% de la anterior puntuación.
– Si es de un Cuerpo superior, el 50% de la anterior puntuación. |
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| D-SERVICIOS PRESTADOS EN LA ADMINISTRACIÓN DE JUSTICIA O COMO PERSONAL LABORAL DE ESTA ADMINISTRACIÓN | CONCUROS DE MÉRITOS
Máximo 33,5 puntos |
| Por cada mes completo como sustituto o interino en el Cuerpo al que se accede | 0,30 puntos |
| Por cada mes completo como sustituto o interino en el resto de los Cuerpos Generales y LAJs | 0,20 puntos |
| Por cada mes completo en el resto de los Cuerpos | 0,10 puntos |
| Por cada mes complete como personal de la Adm. Justicia fijo o temporal | 0,05 puntos |
| Los periodos inferiores al mes no se computarán, aunque, en el caso de ser varios, se sumarán los prestados en el mismo cuerpo, despreciándose, en su caso, una única fracción inferior al mes. | |
| TPA: Servicios prestados a partir del 1 de enero de 2004 como titular, sustituto o interino en los Cuerpos de la Administración de Justicia o como personal laboral de esta Administración (hasta un máximo de 34 puntos). | |
ACREDITACIÓN SERVICIOS PRESTADOS:
Como funcionarios interinos en la Administración de Justicia, en el ámbito del Ministerio de Justicia, se aportará de oficio por el órgano competente. No obstante, cuando la persona aspirante aporte méritos como personal interino en distintos territorios de aquel por que se presenta, PODRÁ APORTAR justificante del tiempo prestado como personal interino o sustituto en esos otros territorios o en su caso y, de no obrar en su poder, justificación de haber sido solicitados al órgano certificante, para así poder ser adecuadamente baremados para lista provisional de méritos que se emita, agilizando el proceso de baremación de este mérito. En otro caso se reclamará de oficio por la Adm. Convocante a las Administraciones en cuyo poder obren estos datos.
| 1er LUGAR | Primará la nota total de la fase de oposición |
| 2º LUGAR | La fase de concurso |
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3er LUGAR |
De persistir en el empate, se deshará atendiendo por este orden: será la nota más alta del 1er ejercicio de la fase de oposición, a la nota más alta del 2º ejercicio, a la del 3er ejercicio, si lo hubiera, al mayor número de preguntas acertadas en el 1er ejercicio, al mayor número de
preguntas acertadas del 2º ejercicio, al mayor número de preguntas acertadas del 3er ejercicio, si lo hubiera. |
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4º LUGAR |
Si aun así persistiese el empate se atenderá, por este orden, a la mayor puntuación en la fase de concurso de mérito D. (Servicios prestados en la Administración de Justicia) |
| 5º LUGAR | Si persiste el empate al mayor tiempo prestado en el cuerpo al que se presenta |
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6º LUGAR |
De proseguir el empate, a la mayor puntuación del mérito C (ejercicios aprobados en procesos anteriores), B (historial profesional), y A (Titulaciones académicas) |
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7º LUGAR |
Si aún persiste el empate primará la letra del 1er apellido empezando por la letra “U”
En el supuesto que no exista ninguna persona aspirante cuyo 1er apellido comience por la letra “U”, el empate se dirimirá por aquellos cuyo 1er apellido comience por la letra “V”, y así sucesivamente |
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